小規模事業所にこそ「就業規則」

　７月１２日（金）商工会館にて、職場トラブルはこれで予防！　小規模事業所にこそ「就業規則」セミナーを開催しました。講師は市内で活躍する社会保険労務士のグループ【総務・人事サポート調布】より深澤理香先生と鹿島京子先生をお招きし、事例を参考に就業規則整備のメリットをご講義いただきました。


　約１時間のご講義のあと、個別相談会を開催し、総務・人事サポート調布の社会保険労務士の先生が、自社の就業規則の見直し・労務トラブル等、予定した２０分を大幅に超え相談対応していただき、問題解決をすることができました。

　商工会では、今後も事業所の経営改善につながるテーマの講習会開催を予定しております。テーマの選定にあたっては参加者アンケート等を参考にしております。ご希望等ございましたらお気軽に事務局までご連絡ください。

セミナー詳細
開催日時 平成２５年７月１２日（金）
（昼の部）セミナー：午後２時３０分～３時３０分
相談会　：午後３時３０分～
（夜の部）セミナー：午後７時００分～８時００分
※昼夜同内容です
開催場所 調布市商工会館３F
内　　容 ◆本当に「就業規則」は必要？

  • なぜ、10 名未満の事業所で就業規則が必要？
  • 就業規則を作ることで、かえってやぶへびにならない？

◆就業規則の周知や労働条件の明示がないと．．．

  • 解雇できない！？遅刻が多いのでペナルティを与えたいけどできない！？
  • 休日労働を拒否されたけど！？

◆うちの会社にかぎって。

  • セクハラ？ パワハラ？ 最新の職場トラブル事情を事例でご紹介。
  • ひな形就業規則の落とし穴。

◆ルールだけじゃない！
就業規則は「社長の想い」を表現します！

  • 従業員に求める働き方、マナー、モラルを伝えていますか。
  • 職場で「してほしくない働き方や振る舞い」を示していますか。
  • あって良かった就業規則！
講　　師 ≪昼の部≫深澤　理香 氏
（総務・人事サポート調布 特定社会保険労務士）

学生時代の専攻は応用物理学。修了後、精密機器メーカで研究開発職に従事。その後、調布市染地で深澤社会保険労務士事務所を開業。

≪夜の部≫鹿島　京子 氏
（総務・人事サポート調布 特定社会保険労務士）

大学卒業後、大手企業でシステム開発に従事。その後、会計事務所勤務を経て、調布市柴崎に鹿島社会保険労務士事務所を開業。

【総務・人事サポート調布】
地元・調布の事業者様の「総務部」を目指している
社労士の集まりです！
定　　員 各回３０名（先着順）
参加費 受講・相談会ともに無料
主　　催 調布市商工会　TEL042-485-2214