年次有給休暇の取得促進

年次有給休暇を取得しやすい環境づくりは、仕事に対する意識やモチベーションを高め、仕事の生産性を向上させるとともに、企業イメージの向上や優秀な人材の確保につながるなど、企業と従業員の双方にメリットがあります。


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このゴールデンウィークにおいても従業員が計画的に年休を取得しやすいよう、リーフレットをご活用ください。

問合せ先

東京労働局　雇用環境・均等部　指導課　働き方改革担当　03-3512-1611